党委工作处讯    日前，省国资委党委下发《关于2017年度省国资委监管企业党建工作和党风廉政责任制专项考核评价结果的通报》，集团公司党委在该专项考核中被评为优秀企业党委。

　　集团公司党委书记、董事长张永利在井下调研 

　　2017年，集团公司党委认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展学习宣传贯彻党的十九大精神和省十三次党代会精神，坚决贯彻落实中央和省委省政府工作部署，按照“企业党建也是生产力”的总体理念，重点突出“抓牢抓实抓细”和“企业党建与生产经营深度融合”两个关键，以全面落实党建主体责任提升企业党建水平，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化提升企业发展活力，以深化“三基”建设提升企业基础管理，以开展“党的建设年”提升企业党建力量，实现党建引领企业改革发展，完成了省委省政府和省国资委下达的年度各项任务。

　　召开党建工作大会，全面安排部署党建和党风廉政建设工作。 

　　2017年，集团公司党委紧紧围绕工作大局，以党建工作为统领，不断增强“四个意识”和“四个自信”，以“四个转变”推动“四个扎扎实实”重大要求，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，扎扎实实把党中央各项决策部署落到实处。一是加强企业政治思想建设，认真履行政治责任，充分发挥公司党委领导核心和政治核心作用。全面提高班子成员政治理论水平，提升党委决策水平，保证党的路线方针政策、法律法规、中央和省委的各项决策部署在企业贯彻执行，确保党委“把方向、管大局、保落实”的核心领导作用。二是加强企业基层党建，不断完善制度建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。按照产业“点多线长面广”特点和企业实际，加强党建分类指导、精准提升，实现党组织全面覆盖。通过“佩戴党徽亮身份”“一个党员一面旗”“晒成绩亮承诺做表率”等活动，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用在生产经营、项目建设、降本增效等工作中发挥了重要作用。三是严肃党纪党规，扎紧制度笼子，持之以恒正风肃纪，全面推进落实党风廉政建设。在健全和完善基层纪检组织建设、建立健全各项管理制度的同时，明确责任督促履责，推进党风廉政建设常态化。同时开展家庭助廉活动，提高反腐倡廉意识，充分发挥家庭成员在推动党风廉政建设工作中的特殊影响作用，得到省纪委高度评价。四是不断提升干部管理，加强干部作风建设，转变干群关系，打造“风清气正心齐”的发展环境。在干部选拔任用中，全面贯彻“党管人才”原则，严格按照规定选好用好干部，防止和纠正选人用人不正之风。各级干部下基层成为常态化，责任在一线落实，调度在一线进行，问题在一线解决，民情在一线掌握。五是深入开展学习宣传贯彻党的十九大精神和“两学一做”学习教育常态化制度化。通过中心组理论学习、领导干部上讲台、普通党员讲党课等多种方式，深入学习贯彻党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，不断把学习教育成果，转化为企业发展动力。六是加强“三基”建设工作，不断夯实企业管理基础。通过组织开展劳动竞赛、技术比武、小改小革、合理化建议和“师带徒”活动，提升职工素质，开展劳动竞赛和技术比武项目107项，4600余人次参加，小改小革和合理化建议209项。七是深入推进“党的建设年”活动，提升企业党建水平推进企业发展。根据省国资委党委安排部署，结合公司各级党组织实际情况制定和落实整改措施，重点完善党建工作基本制度，实现了基层党组织健全、制度台账健全、各级组织党建责任明确，公司党建得到全面加强。